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市教育局关于评选第十批市级教师学科 带头人和优秀青年教师的通知

发布时间:2014-10-23 09:24:29 浏览次数:8539

各区教育局,市属高校、中等职业学校,有关局直属单位:
为进一步加强我市骨干教师队伍建设,全面提高教师队伍整体素质,推进我市教育改革与发展,根据《市教育局、市人事局、市财政局关于印发学科带头人、优秀青年教师评选管理办法的通知》(武教师〔2008〕26号)精神,决定评选我市第十批教师学科带头人和优秀青年教师。现就有关事项通知如下:
一、评选范围和对象
我市各级各类学校(含社会力量办学)、教学研究单位在职教师和教研人员。各学校(教学教研单位)领导干部,一直未中断教学(教研)工作,且在本专业学科领域有一定学术建树和影响的,也可参加评选。
二、评选条件
中小学市学科带头人、优秀青年教师评选条件见武教师〔2008〕26号文件。其中,义务教育学校教师应具有在农村、边远、薄弱学校任教1年或参加教师交流1年的经历;参评市学科带头人原则上是区级学科带头人或市级优秀青年教师,且男性不超过55周岁(1959年1月1日以后出生)、女性不超过50周岁(1964年1月1日以后出生);参评市优秀青年教师原则上是区级优秀青年教师,且年龄不超过35周岁(1979年1月1日以后出生)。武教师〔2008〕26号文件中关于“近5年至少2次年度考核为优秀”的条件,结合2009年以后开始实施的岗位绩效考核制度,调整为“任现职以来年度考核、师德考核或教学业务绩效考核达到2次以上优秀”。
三、评选名额
拟评选市学科带头人200名、市优秀青年教师400名,推荐名额按2013年末在职专任教师数确定(见附件1),各区教育局应在推荐名额内推荐上报有关人选。其中,教研人员的比例控制在5%以内,校级领导的比例控制在10%以内。省、市直属单位(不含市属高校、中职学校)、高等学校所属中小学、幼儿园按属地管理原则参加当地教育行政部门评审推荐上报,有关区教育局在部署评选工作时,将上述学校纳入评选推荐范围,分配适当名额。
四、评选原则和程序
评选工作坚持公开、公平、公正,坚持标准、保证质量、优中选优、宁缺勿滥,坚持评审与考核相结合,注重工作实绩的原则。
评选工作程序:
(一)个人自荐。各单位组织教职工认真学习有关评选文件,由教师根据自身条件,进行自我推荐。
(二)单位考核推荐。单位组组成评议组,对自荐教师按照评选条件进行认真评议,明确考核意见,将正式确定的推荐人选在单位内张榜公示,公示无异议后上报区教育局。
(三)区教育局(主管部门)考核推荐。区教育局(主管部门)组织由教师代表、专家和教育行政部门人员组成的考核小组,对学校推荐的评选对象进行教育教学能力、教师职业道德的考核(形式为常态听课、查阅教案、问卷调查等),考核时要广泛征求
其所在单位教职工和学生、学生家长的意见,并征求相关学科专家的意见,通过全面、严格的考核,明确推荐人选的具体考核意见,经公示无异议后,对申报材料予以审验、盖章,上报市教育局。
(四)市教育局评审。市教育局组建评审委员会,择优选拔学科带头人和优秀青年教师,评选结果报请工委会审定。审定名单经公示后,由市教育局、人力资源和社会保障局、财政局联合发文授予相应称号,颁发相关证书。
五、报送材料
评选报送材料如下:
1.评选推荐的工作报告;
2.在职市学科带头人、优秀青年教师名册(附件2)
3.《申报武汉市教师学科带头人名册》(附件3)、《申报武汉市优秀青年教师名册》(附件4,各一式一份,报excel电子表格);
4.《武汉市教师学科带头人、优秀青年教师申报表》(附件5,一式二份);
5.《武汉市教师学科带头人、优秀青年教师评选综合材料一览表》(附件6,用A3纸打印,一式25份);
6.《第十批市学科带头人、优秀青年教师考核记载表》((附件7)
7.申请人身份证、教师资格证、职称证、学历证、普通话等级证书复印件;
8.获奖证书、荣誉证书复印件;
9.申请人的教科研论文、论著、专业出版物复印件;
10.2009年—2013年年度考核登记表复印件;
11.《武汉市中小学教师继续教育登记证书》原件;
12.其他相关证明材料。
为保证评选工作的顺利进行,各区、各单位上报评选材料必须规范齐全,按附件8的样式整理材料并制作材料袋封面,复印件要加盖审核单位的公章并分类装订成册。
各区、各单位请于2014年11月30日前将评选材料报市教育局,逾期未报者,作放弃申报处理。其中,中小学、幼儿园教师评选材料报教师工作处;市、区中等职业学校教师评选材料报职成教处,市属高校教师评选材料报高等教育处。
六、工作要求
各区、各单位要高度重视推荐评选工作,切实加强领导,精心组织实施。工作中要严格程序,坚持条件、择优推荐,把那些师德高尚、业绩优秀、学生爱戴、群众公认,能够真正发挥示范、带头作用的骨干教师选拔推荐出来。
评选推荐过程中,各单位应注意推荐对象的学段、学科结构比例,充分考虑农村、边远地区学校和各类社会力量办学机构中符合条件的教师。注意按照《武汉市中长期教育改革和发展规划纲要》关于“到2020年,各区每个学科要培养1名以上市学科带头人”的规定,以及《市教育局关于促进义务教育优质均衡发展的实施意见》(武教基[2011]39号)关于“力争到2015年,各区义务教育阶段每个主干学科培养1名以上市学科带头人或市优秀青年教师”的规定和要求,结合目前骨干教师现状,有针对性地推荐相应学科的优秀教师作为重点培养对象,并在评选推荐的工作报告说明。
严禁弄虚作假,营私舞弊。对经查实有弄虚作假行为的申报人员、申报单位和以权谋私的工作人员,将依照有关规定严肃处理,并在全市通报。
附件:
1.武汉市第九批学科带头人和优秀青年教师推荐名额分配表
2.在职市学科带头人、优秀青年教师名册
3.申报武汉市教师学科带头人名册
4.申报武汉市优秀青年教师名册
5.武汉市教师学科带头人、优秀青年教师申报表
6.武汉市教师学科带头人、优秀青年教师评选综合材料一览表
7.市学科带头人、优秀青年教师考核记载表
8.材料袋封面
注:以上附件请到学校群文件里下载
20141021

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