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学生实习管理条例

发布时间:2014-05-13 14:49:53 浏览次数:8137

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学生顶岗实习管理条例

为进一步加强实习学生的管理,提高学生专业技术素质,为用人单位输送“纪律严明,素质优良,品行端正”的高素质的劳动者,根据有关实习单位的规章制度,结合www.163888.com的实际情况,特制订本条例。

一、 应聘实习岗位程序

1、 第三学年顶岗实习为每名中职学生必须的教学计划,根据国家的相关规定“中等职业学校三年级学生要到生产服务一线参加顶岗实习。

2、 参加顶岗实习的学生必须在校学完两年教学课程达到中职教学大纲规定(包括理论和实践)且各科成绩考试合格。

3、 在校期间表现良好,无不良行为、无违纪处分的学生方可参加顶岗实习。

4、 由学生本人提出申请,家长同意并由班主任推荐,参加应聘单位笔试、面试合格且身体健康符合应聘单位要求的学生方可离校。

5、 离校学生必须按规定办理离校手续,并签订《实习协议书》。

二、 到企业实习期间的规定

1、 学生要严格遵守所在岗位的操作规程、劳动纪律,爱护劳动工具、仪器、设备,应严格遵守实习单位的有关住宿规章制度,并注意自身安全,防止意外事故发生。学生因违反实习纪律和安全规则造成自身伤害的由学生本人负责;造成他人伤害和经济损失,由学生本人及家长承担相应的经济和法律责任。

2、 实习生在实习单位应尊重带教老师或实习单位领导,要服从分配,认真工作,并遵守单位的保密制度。若遇到问题,应及时与班主任老师或辅导员联系。若因学生原因给学校声誉造成不良影响,学校将根据有关规定给予相应处分。

3、 离校外出就业实习要加强安全防范意识,注意人身安全和财产安全:

(1)不进入各种消费型娱乐场所;

(2)注意饮食卫生,防止传染疾病;

(3)讲文明,讲道德,处理好与实习单位职工和当地群众的关系;

(4)不参加不文明单位组织的活动,以免上当受骗。禁止参与非法传销、法轮功邪教等国家明令禁止的活动及一切不符合学生身份的活动。

4、 出现事故应立即告知学校和家长,并听从学校和家长的建议及时采取措施处理。出现突发事故应立即报告当地公安等相关部门寻求援助,并及时通告学校和学生家长。隐瞒不报而造成严重后果的,其一切责任和损失均由本人承担。

三、 辞职离岗、重新分配制度

1、 原则上不允许学生随便解除实习关系。

2、 实习三个月以上,学生因自身原因不能适应工作岗位要求的,必须向用工单位提出书面申请,经用工单位书面同意办理正常辞工手续后凭书面辞工通知单回学校登记,说明离职原因。学校在适当时候对辞职回来的学生进行第二次、第三次的推荐直至工作为止。

3、 实习生因严重违纪或工作懒散等原因,被实习单位辞退的,学校将不再安排新的实习单位,并将作出相应的纪律处分,情节严重者劝其退学或开除。

4、 学生未经批准擅离实习单位的,期间发生的一切问题由学生本人及其家长负责。

四、 其它相关规定

1、 学生顶岗实习期间,应当积极主动与学校老师及家长保持密切联系,并按要求填写《湖北省中等职业学校学生顶岗实习考核表》,完成实习总结。领取毕业证时将实习手册交回学校。

2、 学校将为第三年在外实习的每名学生购买团体意外伤害保险,学生在外发生事故必须及时与学校取得联系,获得相应赔偿。

3、 学校将定期到各用工单位调查走访,了解实习学生在用工单位的实习情况和用工单位的用工需求,经常联系、沟通、交流,共同做好实习学生的各项管理工作。

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二〇〇七年十一月

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